社保交15年可以不在同一個(gè)地方交，只要是累計(jì)交滿15年，用戶可以選擇在退休的城市辦理社保轉(zhuǎn)移，將以前不同城市交納的社保合并起來。這樣社保賬戶合并以后，實(shí)際繳費(fèi)年限也會(huì)累計(jì)計(jì)算，不會(huì)影響賬戶內(nèi)的醫(yī)保余額，以及養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)的累計(jì)繳費(fèi)年限。以上就是社保交15年必須同一個(gè)地方嗎相關(guān)內(nèi)容。

社保繳滿15和20年有啥區(qū)別

社保交15年和交20年的差別，主要是退休之后待遇上的差別。在社保交了15年之后就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇，在社保交了20年之后就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇及醫(yī)療報(bào)銷待遇。另外社保繳費(fèi)的時(shí)間越長(zhǎng)，退休之后能夠領(lǐng)取到的錢也會(huì)越多，因?yàn)槊總€(gè)月領(lǐng)取到的養(yǎng)老金是按照基礎(chǔ)養(yǎng)老金加上個(gè)人賬戶養(yǎng)老金來進(jìn)行計(jì)算的。因而交了20年的社保，退休之后能夠領(lǐng)取到的錢肯定會(huì)比15年的社保領(lǐng)取到的錢更多。

職工社保和居民社保能合并嗎

職工社保和居民社保是能夠合并的。但是一般得等退休時(shí)才能合并：

1、滿足職工養(yǎng)老保險(xiǎn)法定退休年齡，且職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳滿15年的，就可以申請(qǐng)從居民社保轉(zhuǎn)入職工社保，再按照職工養(yǎng)老保險(xiǎn)方法來計(jì)發(fā)相對(duì)應(yīng)待遇；

2、滿足職工養(yǎng)老保險(xiǎn)法定退休年齡，但職工養(yǎng)老保險(xiǎn)未繳滿15年的，則能申請(qǐng)從員工社保轉(zhuǎn)入居民社保，就等滿足居民養(yǎng)老保險(xiǎn)所規(guī)定的領(lǐng)取要求的時(shí)候，就可以按居民養(yǎng)老保險(xiǎn)方法來計(jì)發(fā)相對(duì)應(yīng)待遇。

所以在沒有達(dá)到職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的法定退休年齡以前，職工社保和居民社保沒辦法合并。而且它們也沒有辦法重復(fù)投保，要參保其中的一個(gè)，就要先停另外一個(gè)。

員工社保離職了可以個(gè)人交嗎

員工離職后社保能個(gè)人交納。個(gè)人可以以靈活就業(yè)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，需按規(guī)定的繳存基數(shù)及百分比交納。需要注意的是，個(gè)人只能交納社保里的養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)和生育險(xiǎn)由企業(yè)足額交納的，故離職之后會(huì)自動(dòng)地?cái)嘟?，個(gè)人無法交納。本文主要寫的是社保交15年必須同一個(gè)地方嗎有關(guān)知識(shí)點(diǎn)，內(nèi)容僅作參考。