首次繳納醫(yī)?？梢杂陕毠に趩挝贿M行代扣代繳或者由投保人本人前往社保機構進行醫(yī)保費用繳納。

一般而言，在首次醫(yī)療保險交納過程中，企業(yè)職工在工資發(fā)放時會由公司的財務部門將企業(yè)職工本月所需要繳納的醫(yī)療保險費用當中扣除，由企業(yè)向社保中心代為繳納員工本月所需要繳納的醫(yī)療保險費用，并在最終反映給企業(yè)職工的工資單與企業(yè)職工的醫(yī)保賬戶當中得以體現(xiàn)。

如果由投保人本人親自繳費，則投保人需要攜帶包含身份證原件與復印件、一寸免冠照片在內(nèi)的個人身份信息與收入信息前往社保中心，向社保中心的工作人員提交材料并提出繳費申請，在社保中心工作人員確認個人信息準確無誤并通過申請后，投保人可以進行費用繳納。

醫(yī)療保險的具體繳納費用是根據(jù)企業(yè)所在地過去一年社會平均工資進行計算的。由于具體年份以及經(jīng)濟狀況等諸多因素的影響，社會平均工資與醫(yī)療保險的具體繳納費用也不盡相同，此外各地的社保中心對于醫(yī)療保險的檔次也進行了不同的規(guī)定，其中最低檔的醫(yī)療保險費用繳納至少應該達到社會平均月工資的60%，最高一檔的社會醫(yī)療保險繳納應該不超過社會平均月工資的300%，在企業(yè)實際繳納醫(yī)療保險的過程當中，普遍繳納最低一檔的醫(yī)療保險。